Zu glauben, dass du keine starke Mitarbeiterführung brauchst, KANN stimmen.

Wenn du vorhast, jeden Tag selbst der Erste und der Letzte zu sein.

Wenn du dich weiter zerreißen willst, weil es sonst keiner macht.

Wenn du Bock hast, im Tagesgeschäft unterzugehen statt am Unternehmen zu arbeiten.

Wenn du okay damit bist, dass dein Team nur das Nötigste tut oder gar nicht mehr auftaucht.

Wenn du willst, dass dein Laden genau da bleibt, wo er gerade steht.

Aber wenn du willst, dass dein Betrieb wächst – MIT einem Team, das mitdenkt, mitzieht und mitverantwortet – dann lautet deine Wahrheit:

Führung ist der Unterschied zwischen Dauerstress und Dauerlösung.

Und wenn du sie nicht lernst, wirst du ewig der Feuerwehrmann in deinem eigenen Unternehmen bleiben.

Wie du das änderst, lernst du im LEADERS CAMP.